두루누리 제도는 소규모 사업장과 저소득 근로자의 사회보험 가입을 장려하기 위해 국가에서 시행하는 지원 사업입니다. 보험료 부담을 줄여 사회보험 사각지대를 해소하는 것을 목표로 하며, 사업주와 근로자 모두에게 혜택을 제공합니다. 이 글에서는 두루누리 제도의 지원 대상, 혜택, 신청 방법 등을 명확하게 안내해 드립니다.
두루누리 제도, 무엇이 좋을까요?
두루누리 제도는 소규모 사업장의 사업주와 근로자 모두에게 혜택을 제공합니다. 특히, 경제적으로 어려운 상황에 놓인 근로자들이 사회보험의 혜택을 받을 수 있도록 지원함으로써 사회적 불평등을 해소하는 데 기여합니다.
예를 들어, 월 급여가 200만 원인 근로자의 경우, 두루누리 제도 지원 전후의 국민연금 보험료 부담은 다음과 같습니다.
구분 | 내용 | 금액 (원) |
지원 전 | 월 급여 200만 원 * 보험료율 9% | 180,000 |
사업주 부담 | 90,000 | |
근로자 부담 | 90,000 | |
두루누리 지원 후 | 월 보험료 180,000원 - 지원금 144,000원 | 36,000 |
사업주 부담 | 18,000 | |
근로자 부담 | 18,000 |
위 표에서 보시는 것처럼, 두루누리 제도를 통해 보험료의 80%인 14만 4천 원을 지원받으면, 사업주와 근로자는 각각 1만 8천 원씩만 부담하면 됩니다. 이는 실질적인 경제적 부담을 크게 줄여주는 효과를 가져옵니다.
누가 지원받을 수 있나요?
두루누리 제도의 지원 대상은 다음과 같습니다.
● 사업장 규모: 10인 미만 사업장
● 근로자 소득: 월평균 소득 270만 원 미만
● 근로자 조건: 지원 신청일 직전 1년간 사업장 가입 이력이 없는 신규 근로자
● 재산 및 소득 기준: 재산 6억 원 미만, 종합소득 4,300만 원 미만
● 두루누리 사회보험료 지원은 1인당 최대 36개월까지 지원됩니다. 이는 신규 지원자와 기존 지원자를 합산한 기간입니다.
어떻게 신청하나요?
두루누리 보험료 지원 신청은 근로자가 아닌 사업주가 직접 진행합니다. 신청 방법은 다음과 같습니다.
● 오프라인 신청:
사업주가 ‘보험료 지원 신청서’를 작성하여 국민연금공단 또는 근로복지공단에 방문하여 신청합니다.
● 온라신청:
4대보험 포털사이트 또는 국민연금 EDI 서비스를 이용하여 온라인으로 신청할 수 있습니다.
4대보험 포털사이트 이용
국민연금 EDI 서비스를 이용
지원 대상으로 선정되면, 신청일이 속한 달부터 지원이 시작됩니다. 보험료는 현금으로 지급되는 것이 아니라, 다음 달 보험료에서 지원 금액만큼 차감되어 고지됩니다.
두루누리 제도, 더 많은 혜택을 위해
두루누리 제도는 많은 사업장과 근로자들에게 실질적인 도움을 제공하고 있습니다. 사회보험 가입을 망설였던 분들이라면, 두루누리 제도를 통해 보험료 부담을 덜고 사회보험의 혜택을 누리시기를 바랍니다.
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